
Käyttöehdot
Käymällä osoitteessa www.happyplacetowork.com hyväksyt käyttöehtomme. Vierailijoiden tulee noudattaa laillisia ja eettisiä standardeja, kunnioittaa immateriaalioikeuksia ja turvata tietosuoja. Yhtiö huolehtii säännösten noudattamisesta, mutta käyttäjät kantavat vastuun omasta toimistaan. Lue ehdot huolellisesti ennen sivuston käyttöä.
Käyttöehdot
Verkkosivuston käyttöehdotwww.happyplacetowork.com
Pääsy verkkosivustolle ja/tai sen käyttöwww.happyplacetowork.com("Sivusto"), jonka omistaa Happy Place to Work Research Education Education Consultancy Ltd. Co. ("Yritys"), tarkoittaa, että Vierailijat hyväksyvät alla olevat ehdot ehdoitta.
1. Käyttöehtojen hyväksyminen
Jokainen henkilö ("Vierailija"), joka käyttää tai käyttää Sivustoa millä tahansa tavalla, vakuuttaa ja hyväksyy, että he ovat lukeneet, ymmärtäneet ja noudattavat näitä ehtoja ("Ehdot"). Vierailijoilta, jotka eivät hyväksy näitä ehtoja, on kielletty pääsy tai käyttää Sivustoa.
2. Käyttöoikeus ja velvollisuudet
Vierailija sitoutuu käyttämään Sivustoa yksinomaan näiden Ehtojen ja sovellettavan lainsäädännön mukaisesti. Tässä yhteydessä Vierailija ilmoittaa ja sitoutuu pidättymään seuraavista toimista:
Sellaisen tiedon tai sisällön levittäminen Sivuston kautta, joka rikkoo lakia, yleistä järjestystä, yleistä moraalia tai muiden oikeuksia.
Osallistuminen kaikkiin toimiin, jotka voivat vahingoittaa Sivuston eheyttä, kuten luvaton pääsy, väärinkäyttö, sisällön varkaus, virusten siirto tai järjestelmän kaatumiset.
Sivuston turvatoimenpiteiden ohittaminen, rikkominen tai vahingoittaminen.
Sivuston infrastruktuurin luvaton pääsyn yrittäminen tai muiden rohkaiseminen siihen.
3. Helppokäyttöisyys
Vaikka Sivusto on suunniteltu käytettäväksi 24/7, pääsy voi ajoittain keskeytyä tai hidastua ylivoimaisen esteen, teknisten vikojen tai Sivuston ylläpito- ja parannustöiden vuoksi. Yritys ei takaa sivuston keskeytymätöntä pääsyä tai jatkuvaa käytettävyyttä eikä ota tästä mitään vastuuta.
4. Immateriaalioikeudet
Kaikki Sivuston sisältö (mukaan lukien, mutta ei rajoittuen, ohjelmistot, lähdekoodit, tietokannat, tekstit, kuvat, grafiikat, logot, tavaramerkit, verkkotunnukset ja muu materiaali) kuuluu yritykselle tai sitä käytetään laillisesti. Sivuston käyttäminen tai selaaminen ei myönnä lisenssejä, siirtoja tai käyttöoikeuksia, jotka koskevat Yhtiön immateriaalioikeuksia.
Sivustolla olevat valokuvat ja muu visuaalinen materiaali ovat Yrityksen ja sisällöntuottajien omaisuutta, ja ne ovat lain alaisia. Vierailijat voivat käyttää näitä materiaaleja vain Yrityksen nimenomaisella kirjallisella suostumuksella.
Tekijänoikeusilmoitus: Kaiken sivuston sisällön omistaa Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. Co. "Tekijänoikeus © [2024] Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. Co. Kaikki oikeudet pidätetään." Tämä lausunto on oltava täysin näkyvissä ja säilytettävä kaikessa sivustolta hankitussa materiaalissa.
5. Yksityisyys ja tietoturva
Yhtiö on velvollinen noudattamaan täysimääräisesti soveltuvia säädöksiä, jotka koskevat Sivuston kautta saatujen henkilötietojen suojaa, mukaan lukien laki nro 6698 henkilötietojen suojaamisesta ja asiaankuuluva lainsäädäntö. Yhtiö sitoutuu käsittelemään henkilötietoja näiden sääntöjen mukaisesti. Yksityiskohtaiset tiedot tietojenkäsittelytoimista, tietoturvatoimenpiteistä ja vierailijoiden oikeuksista on annettu Ilmoitusselosteessa ja Evästekäytännössä.
Yhtiö vastaa tarvittavien teknisten ja hallinnollisten toimenpiteiden toteuttamisesta henkilötietojen laittoman käsittelyn ja pääsyn estämiseksi sekä tietoturvan varmistamiseksi. Näitä toimenpiteitä tarkastetaan ja päivitetään säännöllisesti alakohtaisten turvallisuusstandardien noudattamiseksi.
6. Sisällön ja palvelusitoumuksen tiedollinen luonne
Kaikki sivuston sisältö tarjotaan vain tiedotus- ja myynninedistämistarkoituksessa, eikä se ole tae mistään palvelutasosta tai suorituskyvystä. Vierailijoiden ei tule kehittää palvelustandardeja tai laatuodotuksia Sivuston sisällön perusteella. Kaikkien Yhtiön tarjoamien palvelujen laajuus, taso ja ehdot määräytyvät yksinomaan yksittäisillä sopimuksilla. Sivuston sisältöä ei tule tulkita sitoviksi sitoumuksiksi tai takuiksi.
7. Vastuuvapauslauseke
Kaikki Sivuston sisältö tarjotaan "sellaisenaan". Yritys ei anna nimenomaisia tai oletettuja takuita tarjotun sisällön ja linkkien turvallisuudesta, luotettavuudesta, tarkkuudesta, täydellisyydestä tai ajantasaisuudesta. Yritys ei ole vastuussa mistään suorista tai välillisistä vahingoista, jotka johtuvat Sivuston sisällön käytöstä. Vierailijat käyttävät sisältöä täysin omalla vastuullaan.
Yhtiö ei ota mitään riskejä tai vastuuta, joka liittyy Vierailijan Sivuston käyttöön. Kaikki mahdolliset tietojen katoaminen, palvelun keskeytykset tai muut vahingot, jotka johtuvat pääsystä tai sen käytöstä ovat Vierailijan yksin vastuulla.
8. Kolmannen osapuolen linkit
Sivusto voi sisältää linkkejä muille kolmansien osapuolten omistamille verkkosivustoille tai palveluihin. Nämä linkit tarjotaan vain Vierailijan mukavuuden vuoksi. Yritys ei ota vastuuta näiden kolmansien osapuolien sivustojen sisällöstä tai käytännöistä. Pääsy tällaisille sivustoille tai palveluihin ei tarkoita Yhtiön hyväksyntää.
9. Toimivalta ja sovellettava laki
Sivustoa ja näitä käyttöehtoja säätelevät Turkin tasavallan lait. Kaikki Vierailijan ja Yrityksen väliset riidat ratkaistaan yksinomaan Istanbulin tuomioistuimissa ja täytäntöönpanovirastoissa.
10. Oikeus muuttaa
Yritys pidättää oikeuden muuttaa näitä käyttöehtoja ilman ennakkoilmoitusta. Muutokset astuvat voimaan heti, kun ne julkaistaan Sivustolla. Vierailijan sivuston jatkuva käyttö merkitsee näiden muutosten hyväksymistä.
11. Yhteystiedot
Jos sinulla on kysyttävää näistä käyttöehdoista tai sivustosta, ota yhteyttä:
Sähköposti:info@happyplacetowork.com
Osoite: Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. Co., Yıldız Posta Cad. Akın Sitesi No 8/13 Gayrettepe Beşiktaş/Istanbul