Oletko onnellinen työpaikallasi?
sijoittaa työpaikkasi onnellisimpien!
Menetätkö huippukykyjäsi kilpaileville yrityksille?
Varmista etusi lahjakkuussodassa Happy Workplaces -sertifioinnilla — osoitus sitoutumisestasi työelämän onnellisuuteen, ja se on suunniteltu houkuttelemaan ja pitämään alan parhaita.
Onnellisia työpaikkoja® Sertifiointiprosessi
1
Sovellus
Lähetä meille virallinen hakemuksesi.
Kysely
Työntekijät täyttävät hyvinvointiindeksin.
2
3
4
5
HR-tarkistus
Täytä henkilöstöhallinnon tarkistuslomake.
Tulokset
Pistemäärä 65+ sekä kyselyssä että HR-tarkastuksessa.
Sertifiointi
Julkaise todistuksesi.
Otamme yhteyttä!
Jätä sähköpostisi, niin voimme vastata kaikkiin kysymyksiisi.
Happy Workplaces® sertifiointi
Happy Workplaces® Sertifiointi rekisteröi maailmanlaajuisesti organisaatiot, joilla on poikkeuksellinen työntekijäkokemus. Prosessi osoittaa, että maailmanlaajuiset standardit täyttyvät työntekijöiden palautteen perusteella riippumattoman analyysirakenteen avulla. Sertifiointi auttaa työnhakijoita erottamaan, mitkä yritykset todella tarjoavat loistavaa yrityskulttuuria. Sertifiointi antaa maailmanlaajuisesti tunnustusta organisaatioille, joilla on suuri työntekijäkokemus, ja tarjoaa tutkimukseen perustuvan varmistuksen. Se antaa työnantajille edun rekrytointiprosesseissa ja luo vahvan vetovoiman.
Tämä arvostettu sertifiointimerkki on erittäin näkyvä tunnusmerkki horjumattomasta sitoutumisestasi työelämän onnellisuuteen. Näytä se näkyvästi ilmaistaksesi omistautumisestasi voimaannuttavan ja positiivisen työympäristön luomiseen.
Sertifiointimerkki
Huippuluokan tunnus on arvostettu tunnus, joka tunnustaa erityisesti asemasi alasi onnellisimpana työpaikkana. Se on vahva osoitus yrityksesi ennennäkemättömästä keskittymisestä työntekijöiden hyvinvointiin.
Huippuosaamisen tunnus
Tämä palkintopokaali on enemmän kuin pelkkä esine, vaan voiton symboli. Se on konkreettinen juhla merkittävistä saavutuksistasi, ja se on suunniteltu esitettäväksi ylpeänä yrityksesi kunnianosoituksissa ja korostettavaksi voiton hetkinä.
Award Trophy
Ehdokkaa yrityksesi!
MIKSI HAPPY WORKPLACES -TODISTUS
Happy Workplaces -sertifikaatti on todiste siitä, että organisaatiosi todella välittää työntekijöistään.
Kehitys
Organisaatiossasi voidaan tehdä merkityksellisiä muutoksia vain, jos sinulla on vahvat näkemykset. Tutkimustulosten avulla voit tunnistaa tarkasti kulttuurinmuutoksen painopistealueet, luoda ja toteuttaa tulevaisuuteen suuntautuvan tiekartan sekä mitata toteutuksen vaikutuksia.
Tietojen jakaminen
Happy Workplaces -matka tekee sinusta osan erityistä yhteisöä. Se tuo sinut samalle alustalle muiden organisaatioiden kanssa, jotka ovat omistautuneet luomaan onnellisia työntekijäkokemuksia. Näin voit hyötyä alan johtajien ihmisjohtamisen käytännöistä.
Työnantajan tuotemerkki
Nykyisessä lahjakkuussodassa Happy Workplaces -sertifikaatti on tehokkain tapa korostaa organisaatiotasi. Sertifikaattimme tarjoaa sinulle mahdollisuuden yhdistää työnantajabrändisi onnellisuuteen ja korostaa ihmiskeskeistä kulttuuriasi.
Insight
Annamme sinulle palautetta vertaamalla sitä Onnellisimpiin työpaikkoihin. Näin voit nähdä työntekijöidesi työkokemuksen, ymmärtää tarkasti vahvuutesi ja kehittämiskohteitasi sekä hyödyntää resurssejasi tehokkaasti.
38 %
tuottavampi
Sitoutuneet työntekijät ovat 38 % tuottavampia kuin muut.
184 %
enemmän vuosituottoa
Yritykset, joissa on sitoutuneita tiimejä, voivat toimia kaksinkertaisella kannattavuudella.
58%
less turnover
Yrityksissä, joissa sitoutuminen on korkea, vaihtuvuus on 58 % pienempi.
Usein kysytyt kysymykset
Yleiset tiedot
Happy Workplaces on sertifiointi- ja palkintoohjelma, jossa yritykset akkreditoidaan työntekijöilleen tarjoaman työkokemuksen perusteella.
Määritämme Happy Place to Work -luettelon yritysten mukaan' ihmislähtöistä johtamistapaa ja työkulttuuria tukevat käytännöt. Tutkimme myös yrityksiltä saatuja todisteita näiden käytäntöjen kestävyydestä.
Onnellisin työpaikkaluettelo on vuosittain julkaisemamme luettelo, joka sisältää kunkin toimialan onnellisimmat työpaikat. Happy Workplace -sertifioidut yritykset pääsevät listalle suoraan. Tämän lisäksi voimme määrittää onnellisimmat työpaikat käyttämällä Meta-analyysimenetelmää aloille, joilla ei tehdä hakemuksia.
Happy Workplaces® Sertifiointi rekisteröi maailmanlaajuisesti organisaatiot, joilla on poikkeuksellinen työntekijäkokemus. Prosessi osoittaa, että maailmanlaajuiset standardit täyttyvät työntekijöiden palautteen perusteella riippumattoman analyysirakenteen avulla. Sertifiointi auttaa työnhakijoita erottamaan, mitkä yritykset todella tarjoavat loistavaa yrityskulttuuria. Sertifiointi antaa maailmanlaajuisesti tunnustusta organisaatioille, joilla on suuri työntekijäkokemus, ja tarjoaa tutkimukseen perustuvan varmistuksen. Se antaa työnantajille edun rekrytointiprosesseissa ja luo vahvan vetovoiman.
Hyvinvointiindeksin avulla organisaatiot voivat ymmärtää, miten heidän työntekijänsä ajattelevat ja tuntevat työtään. Akkreditointiohjelmamme ja luettelomme korostavat onnellisia työpaikkoja auttaen heitä säilyttämään ja houkuttelemaan huippuosaajia.
Yritykset, jotka saavat 70 tai enemmän Wellbeing Index -tutkimuksessa ja HR Check Analysis -tutkimuksessa, ovat oikeutettuja Happy Workplaces -sertifikaattiin. Tämän lisäksi yritykset, jotka olemme sisällyttäneet luetteloomme meta-analyysimenetelmän tuloksena, voivat hakea suoraan sertifiointia.
Sinulla on jatkossakin pääsy kyselytuloksiin ja mahdollisuus käyttää raportteja, jotka auttavat parantamaan työntekijöiden sitoutumista. Yrityksesi nimeä ei näytetä missään luettelossa, ja se pidetään luottamuksellisina.
Akkreditointiprosessi
Kaikkien vakituisten työntekijöiden (koko- ja osa-aikaisten) ja vakituisten urakoitsijoiden on osallistuttava kyselyyn. Kausi- ja kausipalveluntarjoajat voidaan sulkea pois.
95 prosentin luottamustason saavuttamiseksi plus tai miinus 5 prosentin virhemarginaalilla tarvitset seuraavat prosenttiosuudet kyselyyn vastanneista yrityksesi työntekijöiden lukumäärän perusteella: 50 tai vähemmän työntekijöitä = 85 %, 51 – 150 = 70 %, 151 – 500 = 50%, 501 – 1 000 = 30 %, 1 001 – 3 000 = 15 %, 3 001 – 5 000 = 8 %, 5 000–9 999 = 5 %, 3 % osallistumisaste vaaditaan 10 000 ja sitä suuremmille.
Kyllä. Kaikki osallistuvat yritykset saavat kirjalliset kyselyn pisteet kokonaisuutena ja ulottuvuuksien mukaan (saavutus, ylpeys, itseluottamus). Vertailuarvot ja interaktiiviset yksityiskohtaiset raportit veloitetaan työntekijöiden lukumäärän mukaan.
Hyvinvointiindeksi on ehdottoman luottamuksellinen. Yritykset eivät voi käyttää yksittäisiä työntekijöitä' vastauksia. Raportit esitetään keskiarvoina tavalla, joka ei paljasta vastaajien henkilöllisyyttä. Alle 4 työntekijän ryhmille ei luoda raportteja.
Ehdokas Happy Place to Work -listalle on ilmaista. Perimme Happy Place to Work -akkreditoinnista, palkinnoista ja tutkimusraporteista osallistumismaksun yrityksen koosta riippuen.
Kyselyä hallinnoidaan verkossa. Tätä varten saamme sinulta luettelon työntekijöistäsi ja lähetämme kyselyn/jaamme linkin. Tapauksissa, joissa työntekijöitä ei tavoiteta verkossa, voimme hoitaa kyselyn paperilla ja kynällä, tekstiviestillä tai QR-koodilla.
Kun sertifiointiprosessisi on valmis, voit alkaa käyttää Happy Workplaces -akkreditointia yhden vuoden ajan.
Onko organisaatiosi mielestäsi onnellinen paikka työskennellä?
Ehdokkaa yrityksesi! Älä missaa tilaisuutta esitellä ihmiskeskeistä kulttuuriasi, jakaa käytäntöjä, jotka edistävät positiivista työympäristöä, tunnustaa ja palkita työntekijöiden ponnisteluja ja juhlia onnistumisia!
